حول مشروع Sandstar

ملاحظة: هذه ترجمة عاملة. النسخة التركية PDF هي الوثيقة الملزمة قانوناً المودعة لدى السلطة المحلية.

اسم الجمعية ومقرها

المادة 1

اسم الجمعية هو: "Kum Yıldızı Derneği" (جمعية النجم الرملي). مقر الجمعية يقع في فتحية. لن يتم فتح أي فروع.

الغرض من الجمعية

المادة 2

تم تأسيس جمعية Kum Yıldızı لتطوير ونشر حلول مفتوحة المصدر ومرنة ومستدامة في مجال أتمتة المباني وتقنيات الإنترنت (IoT)، وزيادة الفوائد التي توفرها هذه التقنيات للمجتمع والاقتصاد والبيئة.

في هذا السياق، تهدف الجمعية إلى تحقيق الأهداف التالية:

1. تطوير نظام المصدر المفتوح — تشجيع تطوير أنظمة التحكم مفتوحة المصدر (مثل محرك Kum Yıldızı) وتعميم هذه الأنظمة في تطبيقات IoT وعمليات أتمتة المباني؛ دعم معايير التشغيل البيني؛ دمج منصات مثل Project Haystack وإطار Sedona؛ توفير حلول مستقلة عن الأجهزة بحيث تعمل أنظمة الشركات المختلفة معاً بتناغم.
2. كفاءة الطاقة والاستدامة — توفير حلول تحسن استهلاك الطاقة للمباني والبنى التحتية الذكية، وتقلل من بصمة الكربون، وتسرع الانتقال إلى التقنيات المستدامة. المساهمة في الاستدامة البيئية عبر مشاريع توفير الطاقة في القطاعين العام والخاص.
3. التعليم والتوعية — خلق الوعي لدى الحكومات والجامعات والشركات والأفراد بشأن تقنيات المصدر المفتوح وتطبيقات IoT وإدارة الطاقة. التعاون مع الجامعات للتدريب العملي والبحث. تنظيم برامج تدريبية وندوات وورش عمل حول أنظمة المباني الذكية وIoT وتوحيد البيانات.
4. الابتكار والبحث — إنشاء منصة لتطوير خوارزميات جديدة وآليات تحكم وتقنيات في مجال المصدر المفتوح وIoT. قيادة مشاريع مبتكرة من خلال التعاون بين القطاعات العام والخاص والأكاديمي.
5. الفائدة الاجتماعية والاقتصادية — ضمان استفادة قطاعات واسعة من المجتمع من هذه التقنيات عبر أنظمة تعتمد على الشفافية والأمان وسهولة الوصول. المساهمة في تدريب القوى العاملة والتوظيف والتكامل الاقتصادي للمدن الذكية.
6. التشغيل البيني والتوحيد القياسي — المساهمة في تحديد معايير IoT وأتمتة المباني ومواءمتها مع المعايير العالمية. اعتماد أطر توحيد البيانات مثل Project Haystack.
7. تقليل CO₂ والوصول إلى أهداف الحياد الكربوني — تسهيل إزالة الكربون بتقليل استهلاك الطاقة ودعم أنظمة الطاقة المتجددة. توفير دعم البنية التحتية والتكنولوجيا لشهادات المباني الخضراء.
8. الشراكات والتعاونات في الموارد المفتوحة — إنشاء منصة تشجع تبادل المعلومات والمشاريع المبتكرة والتوحيد بين الحكومات والجامعات والقطاع الخاص. تطوير التعاونيات التي تعزز النظام البيئي للمصدر المفتوح على المستويات الوطنية والدولية.

المواضيع والأشكال العاملة

a. إجراء البحوث لتفعيل وتحسين أنشطتها.
b. تنظيم الأنشطة التعليمية مثل الدورات والندوات والمؤتمرات واللوحات النقاشية.
c. الحصول على المعلومات والمستندات والمنشورات؛ إنشاء مركز توثيق؛ نشر الصحف والمجلات والكتب والنشرات.
d. توفير بيئة عمل صحية؛ توفير الأدوات التقنية وتقنيات البحث والتطوير والتجهيزات والأدوات المكتبية.
e. الانخراط في جمع التبرعات وقبول التبرعات المحلية والدولية (مع الأذونات المطلوبة).
f. تأسيس وتشغيل المؤسسات الاقتصادية والتجارية والصناعية لتمويل أهداف الجمعية.
g. فتح نوادي (lokal) وإنشاء مرافق اجتماعية وثقافية للأعضاء.
h. تنظيم اجتماعات العشاء والحفلات الموسيقية والكرات والعروض المسرحية والمعارض والرحلات والفعاليات الترفيهية.
i. شراء وبيع وتأجير الممتلكات المنقولة وغير المنقولة؛ إنشاء حقوق حقيقية.
j. تأسيس أساسيات محلياً أو بالخارج؛ الانضمام إلى الاتحادات؛ بناء المرافق المسموح بها.
k. الأنشطة الدولية: العضوية في الجمعيات/المنظمات بالخارج، والعمل المشترك والتعاون.
l. المشاريع المشتركة مع المؤسسات العامة، مع حفظ أحكام القانون رقم 5072.
m. إنشاء صناديق لتلبية الاحتياجات الأساسية والقروض قصيرة الأجل للأعضاء.
n. فتح مكاتب تمثيلية حيث يراها ضرورياً.
o. إنشاء منصات مع جمعيات وأساسيات واتحادات أخرى بأهداف مشتركة.

مجال النشاط

المادة 3

تعمل الجمعية محلياً ودولياً في مجالات التكنولوجيا والشؤون الاجتماعية لتحقيق الأهداف المحددة أعلاه.

إجراءات العضوية

المادة 4 — الحق في أن تصبح عضواً

لكل شخص طبيعي وقانوني يتمتع بالأهلية القانونية للتصرف، ويعتنق أهداف وأصول الجمعية، ويقبل العمل في هذا الاتجاه، ويستوفي الشروط المنصوص عليها في التشريعات الحق في أن يصبح عضواً. يجب أن يكون الأشخاص الأجانب الحقيقيون لديهم أيضاً حق التسوية في تركيا (باستثناء العضوية الفخرية).

يتم البت في طلبات العضوية من قبل مجلس الإدارة خلال ثلاثين يوماً، ويتم إخطار المتقدم كتابياً.

فئات العضوية:

• العضو العادي (الرئيسي) — الأشخاص الطبيعيون والقانونيون الذين يعتنقون أهداف الجمعية ويشاركون بنشاط. الاشتراكات السنوية المحددة تحت "مصادر الدخل".
• العضو الفخري — الأفراد الذين يقدمون دعماً مادياً أو معنوياً كبيراً. معفيون من الاشتراكات بقرار المجلس.
• العضو المؤسسي — الكيانات القانونية التي تدعم الأهداف. الاشتراكات السنوية المحددة تحت "مصادر الدخل".

المادة 5 — الاستقالة

لكل عضو الحق في الاستقالة بإخطار كتابي. الديون المتراكمة تبقى بعد الاستقالة وتبقى قابلة للتحصيل.

المادة 6 — الإقالة

يمكن إقالة العضو بقرار المجلس بسبب: (1) السلوك المخالف للائحة، (2) تجنب المهام المنوطة به بشكل مستمر، (3) عدم الدفع في الوقت المحدد خلال ستة أشهر رغم التحذيرات الكتابية، (4) عدم الامتثال لقرارات الأجهزة، (5) فقدان متطلبات العضوية. أولئك الذين يستقيلون أو يتم إقالتهم يفقدون أي مطالبة على أصول الجمعية.

أجهزة الجمعية

المادة 7

الأجهزة هي: الجمعية العامة (Genel Kurul)، مجلس الإدارة (Yönetim Kurulu)، ومجلس الإشراف (Denetim Kurulu).

الجمعية العامة

المادة 8 — وقت الاجتماع

الجمعية العامة هي أكثر أجهزة صنع القرار سلطة. تجتمع عادياً مرة واحدة كل ثلاث سنوات في مايو في تاريخ يحدده المجلس، و استثنائياً خلال ثلاثين يوماً عند الطلب من المجلس أو مجلس الإشراف أو خمس الأعضاء.

المادة 9 — إجراء الاستدعاء

يتم استدعاء الأعضاء المؤهلين للحضور قبل خمسة عشر يوماً على الأقل عبر الصحف أو الموقع الإلكتروني أو الإشعار المكتوب أو البريد الإلكتروني أو رسائل نصية أو البث المحلي. يحدد الاستدعاء اليوم والوقت والمكان والجدول الزمني، وتاريخ الاجتماع الثاني (7-60 يوماً لاحقاً) في حالة افتقار الأول للنصاب.

المادة 10 — إجراء الاجتماع

النصاب هو الأغلبية المطلقة من الأعضاء المؤهلين للحضور (الثلثان لتعديلات اللائحة أو الحل). إذا تم تأجيل نقص النصاب، فإن الاجتماع الثاني لا يتطلب نصاباً ولكن على الأقل ضعف إجمالي أعضاء المجلس + مجلس الإشراف معاً.

المادة 11 — التصويت

التصويت مفتوح افتراضياً. تتطلب القرارات أغلبية مطلقة من الأعضاء الحاضرين؛ تعديلات اللائحة والحل تتطلب ثلثي الأعضاء الحاضرين.

المادة 12 — القرارات بدون اجتماع

القرارات المتخذة بمشاركة مكتوبة من جميع الأعضاء، أو بجميع الأعضاء يجتمعون معاً بدون استدعاء رسمي، صحيحة ولكنها لا تحل محل الاجتماع العادي.

المادة 13 — المهام والسلطات

تنتخب الجمعية العامة الأجهزة وتعدل اللائحة وتحل النزاعات مع المجلس وتصادق على الميزانية وتفوض معاملات العقارات وتقرر عضوية الاتحاد/الأساسيات وتنضم/تترك الهيئات الدولية وتحل الجمعية وتقرر الفصل من العضوية وتشرف على جميع الأجهزة الأخرى.

مجلس الإدارة

المادة 14 — التكوين

خمسة أعضاء رئيسيين + خمسة أعضاء بدلاء، ينتخبهم الجمعية العامة. يقسم المجلس المهام في اجتماعه الأول بعد الانتخابات: الرئيس والنائب والسكرتير وأمين الصندوق والعضو. تتطلب الاجتماعات أكثر من نصف إجمالي الأعضاء؛ القرارات بأغلبية مطلقة للحاضرين. يملأ البدلاء فراغ الرئيسيين بترتيب التصويت.

المادة 15 — المهام والسلطات

يمثل المجلس الجمعية ويدير الدخل والنفقات والميزانية، ويصيغ الأنظمة، ويتعامل مع العقارات تحت سلطة الجمعية، ويفتح مكاتب تمثيلية، ينفذ قرارات الجمعية، يحضر التقرير السنوي والبيانات المالية، يقرر قبول/فصل العضويات، وينفذ جميع المهام الأخرى بموجب التشريعات.

مجلس الإشراف

المادة 16 — التكوين

ثلاثة أعضاء رئيسيين + ثلاثة أعضاء بدلاء، ينتخبهم الجمعية العامة. يملأ البدلاء الفراغات بترتيب التصويت.

المادة 17 — المهام والسلطات

يدقق في الجمعية مرة واحدة على الأقل سنوياً ضد اللائحة والتشريعات وقواعد الحفظ. يقدم تقارير إلى المجلس والجمعية العامة. قد يطلب جمعية عامة خاصة عند الضرورة.

مصادر دخل الجمعية

المادة 18

1. رسوم العضوية: 4,000 ليرة تركية سنوياً من الأشخاص الطبيعيين. الكيانات القانونية: 40,000 ليرة تركية (≤ مليون دولار إيرادات)؛ 400,000 ليرة تركية (مليون - 10 ملايين دولار)؛ 2,000,000 ليرة تركية (10 ملايين - 100 مليون دولار)؛ 5,000,000 ليرة تركية (> 100 مليون دولار). قد يعدل المجلس هذه المبالغ.
2. رسم الانضمام: 3,500 ليرة تركية (أشخاص طبيعيون) / 35,000 ليرة تركية (كيانات قانونية).
3. التبرعات الطوعية من الأشخاص الطبيعيين والقانونيين.
4. الإيرادات من الاجتماعات والرحلات والعروض والحفلات الموسيقية والمسابقات والمؤتمرات.
5. الإيرادات من أصول الجمعية.
6. التبرعات والمساعدات المجمعة بموجب تشريعات جمع التبرعات.
7. الأرباح من الأنشطة التجارية للجمعية.
8. يتم دفع الرسوم سنوياً في نهاية يناير.
9. إيرادات أخرى.

الكتب

المادة 19 — حفظ السجلات

الكتب المحفوظة على أساس الحساب التشغيلي؛ الانتقال إلى أساس الميزانية العمومية إذا تجاوزت الإيرادات الإجمالية حد اللائحة. يتم الاحتفاظ بكتب منفصلة لأي مؤسسة تجارية.

المادة 20 — الكتب المراد الاحتفاظ بها

• كتاب القرارات — قرارات المجلس بترتيب التاريخ والرقم.
• كتاب سجل الأعضاء — بيانات تحديد هوية الأعضاء وتواريخ الدخول والخروج.
• كتاب سجل الوثائق — الوثائق الواردة والصادرة برقم التاريخ والتسلسل.
• كتاب حساب التشغيل — جميع الإيرادات والنفقات.
• (على أساس الميزانية العمومية فقط) دفتر اليوميات والدفتر العام.

المادة 21 — إجراء التسجيل

تتبع الكتب والسجلات لائحة الجمعيات والتعاميم 2006/1 و2007/2.

المادة 22 — الشهادة

الكتب الإلزامية (باستثناء الدفتر العام) معتمدة من قبل المديرية الإقليمية لعلاقات المجتمع المدني أو موثق قبل الاستخدام. يتم إعادة اعتماد دفتر الميزانية العمومية في الشهر الأخير من كل سنة سابقة.

معاملات الدخل والنفقات

المادة 23 — الوثائق

تُجمع الإيرادات برسالة إيصال (إيصالات البنك تحل محل التحصيلات البنكية). يتم دفع النفقات مقابل الفواتير وإيصالات المبيعات بالتجزئة أو إيصالات العمل الحر أو إيصالات النفقات / إيصالات البنك حيثما ينطبق.

المادة 24 — بيانات نهاية السنة

تنتج الكيانات على أساس حساب التشغيل بيان حساب التشغيل في 31 ديسمبر؛ تنتج الكيانات على أساس الميزانية العمومية الميزانية العمومية وبيان الدخل بموجب تعاميم وزارة المالية. الإسليمات الطوعية داخلاً وخارجاً تستخدم وثائق إيصال التسليم والتبرع الطوعي للمساعدة العينية.

المادة 25 — وثائق الإيصال

يتم طباعة وثائق الإيصال من قبل دار الطباعة بموجب قرار المجلس ويتم التعامل معها بموجب لائحة الجمعيات.

المادة 26 — الاحتفاظ

يتم الاحتفاظ بالإيصالات ووثائق النفقات لمدة 5 سنوات بترتيب متسلسل/تاريخي، مع حفظ الفترات الأطول المطلوبة بموجب القوانين الخاصة.

المادة 27 — شهادة التفويض

يتم تعيين محصلي الإيرادات بخلاف أعضاء المجلس العاديين بقرار المجلس. يتم إصدار شهادة تفويض (مع صورة والهوية والتوقيع) بنسختين وموافقة رئيس المجلس. المدة القصوى سنة واحدة؛ يتم إرجاعها إلى المجلس في غضون أسبوع واحد من انتهاء صلاحيتها/الاستقالة/الإقالة. قد يسحب المجلس سلطة التحصيل في أي وقت.

التزامات الإخطار

المادة 28 — الإخطارات للسلطة المحلية المدنية

• نتيجة الجمعية العامة: خلال 30 يوماً، بما في ذلك الأجهزة المنتخبة؛ تعديلات اللائحة المرفقة.
• العقارات: خلال 30 يوماً من تسجيل السجل العقاري.
• المساعدة الأجنبية المستلمة: تُودع قبل الاستلام؛ المساعدة النقدية عبر البنوك فقط.
• المساعدة المرسلة بالخارج: إخطار مسبق + تقرير بعد النشاط لمدة 90 يوماً؛ التحويلات عبر البنوك فقط.
• تغيير التسوية (العنوان): خلال 45 يوماً.
• تغييرات العضوية: خلال 45 يوماً من القبول أو الإنهاء.
• تعديلات اللائحة: خلال 30 يوماً، مرفقة بإخطار الجمعية العامة.

المادة 29 — الإعلان السنوي

يتم تقديم إعلان الجمعية (أنشطة السنة السابقة + البيانات المالية في نهاية السنة) من قبل الرئيس خلال الأشهر الأربعة الأولى من كل سنة تقويمية.

المادة 30 — المكاتب التمثيلية

يتم فتحها بقرار المجلس. يتم إخطار العنوان كتابياً إلى السلطة المحلية المدنية. لا يمكن تمثيل المكاتب التمثيلية في الجمعية العامة.

المادة 31 — التدقيق الداخلي

قد يتم إجراء التدقيق الداخلي من قبل الجمعية العامة أو المجلس أو مجلس الإشراف أو شركات التدقيق المستقلة. يقوم مجلس الإشراف بالتدقيق مرة واحدة على الأقل سنوياً؛ التدقيق الخارجي لا يلغي مسؤولية مجلس الإشراف.

المادة 32 — الاقتراض

قد تقترض الجمعية (ائتمان أو نقد) بقرار المجلس، بشرط أن يكون المبلغ مغطى بمصادر دخل ولا ينشئ ضيقاً مالياً.

تعديل اللائحة

المادة 33

تتطلب التعديلات أغلبية 2/3 من الأعضاء المؤهلين للحضور الجمعية العامة. التصويت مفتوح. يتقدم الاجتماع الثاني (إذا كان الأول يفتقد النصاب) بضعف إجمالي أعضاء المجلس + مجلس الإشراف على الأقل.

الحل والتصفية

المادة 34 — الحل

نفس قواعد الأغلبية 2/3 مثل تعديلات اللائحة. التصويت المفتوح.

المادة 35 — التصفية

ما لم تقرر الجمعية خلاف ذلك، يخدم المجلس الأخير كمجلس التصفية. المراسلات أثناء التصفية تستخدم "Kum Yıldızı Derneği في التصفية". يحدد مجلس التصفية الأصول/الخصوم، ويدفع الدائنين، ويجمع المستحقات، وينقل أي ممتلكات متبقية إلى المكان المحدد من قبل الجمعية (الافتراضي: أكبر جمعية عضوية بهدف مماثل في نفس المحافظة). الإكمال خلال 3 أشهر (قابل للتمديد من قبل السلطة المحلية). بعد التصفية، يتم إخطار السلطة المحلية كتابياً في غضون 7 أيام، مع دقيقة التصفية المرفقة. يتم الاحتفاظ بالكتب والوثائق لمدة 5 سنوات.

عدم الحكم

المادة 36

في المسائل غير المحددة هنا، ينطبق قانون الجمعيات والقانون المدني التركي ولائحة الجمعيات والتشريعات الأخرى ذات الصلة.

مجلس الإدارة المؤقت

المادة 37

أعضاء المجلس المؤقتون الذين يمثلون الجمعية ويجرون الشؤون حتى تشكيل الجمعية العامة الأولى الأجهزة الدائمة:

#	الاسم	المنصب
1	Alper Üzmezler	رئيس المجلس المؤقت
2	Sefa Özler	نائب الرئيس المؤقت
3	Tuğrul Alizade	السكرتير المؤقت
4	Mehmet Tunç	أمين الصندوق المؤقت
5	Ahmet Berçin	العضو
6	İsa Alizada	العضو المؤسس
7	Doğukan Güler	العضو المؤسس